Enfermeiro Obstétrico

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO – ENFERMEIRO OBSTÉTRICO

A Associação Piauiense de Habilitação, Reabilitação e Readaptação – ASSOCIAÇÃO REABILITAR, inscrita no CNPJ N.º 07.995.466/0004-66 – Filial, localizada na Av. Presidente Kennedy, Nº 1160, Bairro: Morada do Sol, CEP N.° 64.056-375, Teresina (PI), organização social sem fins lucrativos, com personalidade jurídica de direito privado, reconhecida como entidade de utilidade pública e de interesse social, pelo Decreto Estadual nº 12.286/06 e Decreto Municipal nº 14.526/14.

CLÁUSULA PRIMEIRA - DO OBJETO

1.1 A Associação Reabilitar, por meio do presente Edital, torna pública a abertura do Processo Seletivo Simplificado, destinado à contratação de profissional para o cargo de Enfermeiro Obstétrico, para atuação no projeto da Nova Maternidade Dona Evangelina Rosa - NMDER em Teresina - PI.

CLÁUSULA SEGUNDA - PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES DO CARGO

2.1 PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES DO CARGO DE ENFERMEIRO OBSTÉTRICO PARA ATUAÇÃO NA NOVA MATERNIDADE DONA EVANGELINA ROSA - NMDER

1. Vivenciar a identidade organizacional da Associação Reabilitar;
2. Participar dos treinamentos anuais;
3. Promoção do parto e nascimento humanizado;
4. Avaliação e monitoramento das parturientes, puérperas e recém-nascidos;
5. Prevenção da morbi-mortalidade materna e perinatal;
6. Comunicação assertiva;
7. Apoio a amamentação;
8. Acolhimento e orientações à família;
9. Registros corretos e fidedignos das informações relacionadas à assistência;
10. Analisar e propor melhorias e/ou novas tecnologias/metodologias, objetivando otimização da operação do setor;
11. Executar e supervisionar o processo de enfermagem em todas as suas etapas;
12. Prestar assistência direta aos recém-nascidos graves ou em situações de emergência;
13. Realizar procedimentos de alta complexidade e privativos do enfermeiro estabelecidos em protocolos e pelo conselho de classe;
14. Cumprir o código de ética dos profissionais de enfermagem;
15. Ofertar a parturiente tecnologias para o alívio da dor;
16. Avaliar a evolução do trabalho de parto e as condições maternas e fetais, adotando tecnologias apropriadas na assistência e tomada de decisão, considerando a autonomia e protagonismo da mulher;
17. Prestar assistência ao parto normal de evolução fisiológica (sem distócia) e ao recém-nascido;
18. Estimular o contato pele a pele e o aleitamento materno na primeira hora de vida;
19. Registrar no prontuário eletrônico do paciente (PEP) da mulher e do recém-nascido, de forma clara, objetiva e completa, todas as avaliações e procedimentos;
20. Realizar a vinculação de gestantes através da consulta de Enfermagem Obstétrica;
21. Executar demais atividades correlatas ao cargo, segundo necessidades da área e direcionamento do superior imediato.

CLÁUSULA TERCEIRA - DOS REQUISITOS EXIGIDOS PARA O CARGO

• Ensino Superior em Enfermagem concluído;
• Residência ou especialização em enfermagem obstétrica;
• Registro atualizado no Conselho Profissional;
• Experiência profissional mínima de 6 (seis) meses em maternidade com assistência direta ao parto e nascimento e/ou urgência obstétrica e/ou acolhimento e classificação de risco em obstetrícia e/ou alojamento conjunto.

CLÁUSULA QUARTA - DAS INFORMAÇÕES DA VAGA

• Salário: De acordo com a carga horária da vaga disponibilizada;
• Vale Transporte;
• Refeição in loco;
• 30h semanais.

CLÁUSULA QUINTA - ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO

• Análise Curricular;
• Entrevista por Competências;
• Avaliação de Conhecimentos;
• Entrevista com o gestor da área.

Para detalhes adicionais sobre o processo seletivo, consulte o arquivo em anexo.

Nossa principal forma de comunicação será por e-mail, por isso pedimos que fiquem atentos às mensagens enviadas.

Destacamos que todas as nossas vagas também são inclusivas e destinadas a pessoas com deficiência (PcD).

Estamos ansiosos para conhecer o seu perfil e esperamos contar com você nesta importante missão!